上海同聲傳譯公司：同聲傳譯員成為當今最貴的“鐘點工”

      同聲傳譯（simultaneous interpretation ）是指譯員坐在隔音的專用同傳工作室里，利用專門的同傳設備，在收聽源語發(fā)言人滔滔不絕的講話的同時，幾乎同步的把發(fā)言人所表述的全部信息內容準確、完整地翻譯成目標語。需要同聲傳譯服務的參會者，可以通過同傳耳機，調整到自己所需的語言頻道收聽相應的目標語輸出。同聲傳譯的翻譯難度把同聲傳譯員推上了“金字塔”的塔尖，使同聲傳譯被稱為外語翻譯專業(yè)的最高境界，同聲傳譯的水平是一個口譯員最高水平的標志。

　　雖然同聲傳譯誕生至今只有短短70年左右，但是從業(yè)者的薪酬卻超出一般人的想象，他們比一般“金領”還高，日薪萬元左右。如今中國的國際會議日漸增多，對同聲傳譯的需求量日益劇增，盡管越來越多的人加入了這個行業(yè)，卻仍然遠遠滿足不了市場的需求。據業(yè)內人士透露，目前全球專業(yè)的同聲傳譯人數總共不足3000人，中國高水平的同聲傳譯人才更是緊缺，具有相當經驗的同聲傳譯僅有不足百人。

　　同聲傳譯成為最貴的“鐘點工”

　　上海市發(fā)布的“非全日制就業(yè)人員工資指導價位表”中第69-70行列出的同聲傳譯價格，以每半天最高6500-8000元人民幣的價格成為“最貴的鐘點工”。一個同聲傳譯小組一般需要2至3位譯員組成進行交替工作，同聲傳譯員一天收入不低于4000元人民幣。

　　國際上的同傳譯員有一個專門的行會組織--國際會議譯員協(xié)會，約有3000名會員，該協(xié)會負責定期和雇主談判有關工作條件、工資，以保障翻譯員的利益，目前國內不少高端口譯工作者都是按照這個協(xié)會的規(guī)定計時、收費。按照行規(guī)，同聲傳譯員工作的最小計時單位是半天，即3個小時的工作量，特殊情況下可以順延半個小時，但是超過了這半個小時，就需要多支付半天的報酬，哪怕只超出一分鐘。在國內，同聲傳譯員半天的薪酬是5000元左右，全天的薪酬是8000元左右，甚至上萬元。

　　同聲傳譯員 不是萬里挑一，而是二萬里挑一

　　進入同聲傳譯行業(yè)的門檻非常高，對從業(yè)者的綜合素質要求包括聽力、表達能力、知識面、反應能力、心理素質等等，都是一種全面的考驗。所謂臺上一刻鐘，臺下十年功。一名優(yōu)秀的同聲譯員的成長絕非一朝一夕，不僅要求說得快，記得快，想得快，協(xié)調性還要好。根據聯(lián)合國的標準，每二萬個人里才有一個人有足夠高的靈敏度適合從事同聲傳譯的行業(yè)。同聲傳譯員不光要求具備良好的天賦和悟性，更要有非凡的毅力。記憶力的培養(yǎng)需要反復不停地聽、背、復述、概括大意、捕捉中心，訓練異常枯燥乏味。知識面的擴充要求同聲傳譯員越是自己不喜歡的、越是看不懂的專業(yè)，就越要硬著頭皮鉆進去，熟練把握其中的術語?？梢姡钯F的“鐘點工”背后是常人難以想象的魔鬼式訓練。

　　圈內專家透露，同聲傳譯除了在源語和目標語方面的語言表達能力要非常地道外，對于專業(yè)知識以及靈活應變能力和心理素質的要求也是必不可少的。應變靈活的往往過于敏感，而心理素質強的又往往反應能力弱，所以同時兼具以上素質的譯員極少，這也是造成同聲傳譯人才不足的客觀因素。還不盡如此，同聲傳譯還要具備嫻熟的雙語運用能力和清晰純正的口音，更要具備的超強的抗干擾能力和過硬的身體素質。具備良好的心理素質和精力體力，能夠頂得住工作壓力，應對千變萬化的國際會議。所以，同聲傳譯員的黃金年齡是35至40歲。

　　同傳經驗同聲傳譯員的金字標簽

　　很多國際會議的重要程度超出一般人的想象，一個小小的疏忽可能導致國際合作的成敗。有的專家坐了一二十個小時的飛機，可能僅僅為了到場作10分鐘的發(fā)言，其中隱性的時間成本是難以用金錢來衡量的。沒有經驗的同傳譯員是很難拿到實戰(zhàn)機會得，但是一次成功經驗卻并不代表著下次成功。同聲傳譯員每次接觸到的主題都不會完全相同，也就意味著同傳譯員面對的都是全新的挑戰(zhàn)。

　　同聲傳譯工作的復雜性成就了同聲傳譯員成為當今最貴的“鐘點工”。